[1]宋思远.供给侧改革下国有企业管理者决策自信提升研究[J].西安建筑科技大学学报(社会科学版),2017,36(05):30-37.[doi:10.15986/j.1008-7192.2017.05.006]
　[J].Journal of Xi’an University of Architecture & Technology(Social Science Edition),2017,36(05):30-37.[doi:10.15986/j.1008-7192.2017.05.006]
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供给侧改革下国有企业管理者决策自信提升研究()
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西安建筑科技大学学报（社会科学版）[ISSN:1008-7192/CN:61-1330/C]

卷:
36
期数:
2017年05期
页码:
30-37
栏目:
经济与管理
出版日期:
2017-10-25

文章信息/Info

文章编号:
1008-7192(2017)05-030-08
作者:
宋思远
西北大学经济管理学院
关键词:
决策自信; 新常态; 国有企业; 供给侧改革; 决策
分类号:
C 93
DOI:
10.15986/j.1008-7192.2017.05.006
文献标志码:
A
摘要:
新常态形势下国有企业要把握供给侧改革的挑战与机遇，将决策自信融入企业转型升级决策至关重要。培养国有企业管理者决策自信，可以从高级业态学习入手提升转型升级方向自信；从概率判断决策方式入手提升改革风险控制自信；从迭代决策模式入手提升转型升级精度自信；从重构客户价值链入手提升转型升级模式自信；从多元化董事会结构入手提升转型升级专业化自信。通过多种途径提升国有企业供给侧改革决策自信，能够加速各行业国有企业转型升级的节奏与成功率。

相似文献/References:

[1]蒋 博.经济新常态视阈下的社会治理创新探析[J].西安建筑科技大学学报(社会科学版),2016,35(05):43.[doi:10.15986/j.1008-7192.2016.05.008]
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更新日期/Last Update: 2017-11-10