[1]丁志坤,韩卫梅,江双龙,等.基于TRIZ理论的建筑技术创新团队认知过程模型研究[J].西安建筑科技大学学报(社会科学版),2015,34(02):36-42.[doi:10.15986/j.1008-7192.2015.02.009]
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基于TRIZ理论的建筑技术创新团队认知过程模型研究()
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西安建筑科技大学学报（社会科学版）[ISSN:1008-7192/CN:61-1330/C]

卷:
34
期数:
2015年02期
页码:
36-42
栏目:
经济与管理
出版日期:
2015-04-25

文章信息/Info

作者:
丁志坤;韩卫梅;江双龙;李婷;
深圳大学土木工程学院;
关键词:
建筑业; 团队; TRIZ; 技术创新; 认知过程; NVIVO; 扎根理论
DOI:
10.15986/j.1008-7192.2015.02.009
摘要:
揭示团队进行技术创新的认知规律,并用于指导创新实践,是提高团队创新能力的有效途径。该研究基于实验方法,以熟悉TRIZ理论的土木工程专业本科生为被试,收集在TRIZ理论指导下团队进行技术创新的口语报告数据,并利用质性分析中的扎根理论方法及借助NVIVO质性分析软件对口语报告数据进行探索性分析,构建团队技术创新的认知过程模型。研究成果为建筑业利用TRIZ理论解决创新问题提供了理论依据,丰富了建筑业技术创新认知理论研究成果。

备注/Memo

备注/Memo:
教育部人文社科青年基金项目(10YJCZH025);; 国家自然科学基金资助项目(71202101)
更新日期/Last Update: 1900-01-01